初入职场的女性，如何迅速明确工作目标，突破瓶颈，向前一步，实现职场跃迁，在人生和职场的舞台上乘风破浪、绽放美丽，将从本书中一一找到答案。这是一部具有开创性意义的书，书中融入心理学、社会学理论和领导力发展模型，为初入职场的新女性提出从“小我”到“大我”，并到达 “我们”的建设路径，内容从自我突破、团队合作、人生规划和影响社会四个方面展开，分为她选择、她适应、她生活、她影响、她领导五大主题，既有职场和生活中的真实案例，也有基于领导力素质模型的科学评测，同时还有相关书籍和影视剧的推荐，旨在为职场女性认识自我、提升领导力提供启发。
“如果我们初入职场时就能学习到很多这方面经验，我们的今天会更加不同。”这是蒲公英女性领导力提升共建计划的种子们（蒲公英计划学员的特称）反复说过的话。一群从职场中成长起来的优秀女性，积极行动起来，无论是“踩坑”的教训还是“破圈”的经验，都希望为新入职场的有自驱发展愿望的妹妹们打开一个成长和发展的新视野。这也是本书写作的初心。
吃一堑长一智没错，不过看姐姐们吃过，自己长智，也不错。
